事实上,营业收入的数字对比并不是最大的差距。与世界企业500强相比,中国大企业发展的时间还不长,差距仍然很大。
2004中国企业500强与世界企业500强相比较,资产规模仅为世界企业500强的5.61%,营业收入为7.3%,利润为5.22%,人均营业收入、人均利润额和人均资产分别只相当于世界企业500强同一指标的16.23%、11.62%和12.46%。
中国企业500强与世界企业500强的差距,不单是量上的差距,更重要的是企业的素质、经营能力和竞争力的差距。具体表现在以下几个方面。
经营方式粗放,结构不合理。中国经济在高速增长的背后,也付出了较高的资源和环境代价。2003年,中国单位GDP所消耗的能源是日本的10倍、美国的5倍、加拿大的3倍;消耗的金属是世界平均水平的2~4倍。每增加单位GDP的废水排放量,要比发达国家高出4倍;单位工业产值产生的固体废弃物要高出10倍以上。
经营粗放、效益不高,还反映出我国经济在产业结构方面存在的突出问题。在2002~2004年连续3年的中国企业500强中,第三产业企业数只占20%左右,大大低于美国第三产业企业在500强中所占比重高达60%的水平。
技术创新和研发能力薄弱。中国与发达国家在技术创新和研发能力上的差距,主要表现为:一是缺乏自主创新能力,形成过度依赖对外技术。二是企业研发投入偏低。2003年全国被调查的重点企业的研究开发经费,占销售收入的比重仅为1.0%,远未达到国家规定的3%~5%的水平;三是专利意识淡薄,申请和保护力度不够。
国际化程度低。2003年中国企业海外投资额占全球外国直接投资总额的1.75%,这与我国在世界上的经济地位不相称。与2003年中国外商直接投资535亿美元相比,中国的对外投资规模已显得微不足道。
在全球最大的100家企业中,海外销售额占总销售额50%以上的企业多达一半以上;世界500强的董事会成员40%以上是外国人,高级管理层也多由多国人士组成,美国、日本、欧洲跨国公司具有国外工作经历的企业经理比重分别达到32%、19%和47%。用这三项指标和国际上的先进水平来衡量,我国的大企业几乎没有同时达到相应标准的。
垄断行业的企业仍占主导地位。世界企业500强排头兵都是竞争性行业的企业,而2004中国企业500强排在前10位的都是垄断行业的企业,这说明我国大企业的发展壮大依赖政府力量的惯性作用还在持续,这与主要靠市场打造的世界企业500强排头兵在整体素质上有明显差距。
以上差距还只是浅层次的,导致中国企业500强与世界企业500强差距的深层次原因主要是体制、机制方面的差距。在2004中国企业500强中,国有及国有控股企业的比重高达72%,其中中央所属的189家大型企业中就有50多家入围。这些大型国有企业的现代企业制度还未完全建立,部分大企业改制的法律形态也不够明确,还有一部分国企经营机制不适应国内外市场竞争的新形势;受行政隶属关系等体制和政策的牵制,企业的并购重组比较困难;企业重组和资产结构调整还存在不同的障碍。
以上中国企业存在的诸多差距豫籍企业一个也不少,相反,豫籍企业还面临着诸如资本运作、理念创新、资源整合、经济一体化方面的差距,这些差距不可能短时间内解决。豫籍企业只有树立科学的企业发展观,实施基于核心能力的企业战略,推进体制、技术和管理创新,大力实施“走出去”战略,才能在短时间内强健企业体魄,使企业具备同国际性大企业同台竞技、合作共赢的基础。借用一句国民党主席连战在内地说过的一句话:台湾要走对路才有出路。虽然世界500强仅仅是一个杂志的排名,但对豫籍企业来说,那还是一个值得借鉴的目标,在这个征途中,豫企要走对路才有出路,最怕的就是拔剑四顾心茫然,踌躇满志路不清。


