2007-6-3 13:46:00 来源: () 网友评论篇
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苏州人非常注意营造外商喜欢的环境。让城市的夜亮起来,让老板们的夜生活丰富起来。一家酒吧,就是一个招商引资的桥梁。苏州人还特别会用苏州的文化去影响外商,稳住外商。小桥流水、古镇古园、评弹昆曲、吴侬软语,都要让外商喜欢。妇联的姐妹们在招商引资中发挥独特作用。她们把老板的太太、孩子拉住,教他们学唱戏、学跳舞、赏苏绣、购丝绸。稳住家庭就稳住了老公,稳住了老公就稳住了企业。文联也不甘示弱。他们举办绘画班、书法班,举办各种文化讲座,让老板们参与,并给他们评奖,当然获奖比例要大。这样既满足了老板“我也才华横溢”的虚荣心,又弘扬了苏州当地的文化。一些老板把自己获奖的书画作品挂在客厅,逢人就夸:“这是我的作品,还得了奖呢!”
宏观决定方向,细节决定成败。苏州的招商引资,就像苏州人的性格一样,细致入微,以小夺大。
未来发展动向——打工仔变老板
苏州人也很明白,外商来投资是来赚钱的。这些年,外商在苏州赚了不少钱,也让当地人得了一些实惠。但老板永远都比打工者拿的多,靠打工是永远成不了富翁的。现在的苏州人,已经开始反思自己的“打工经济”。政府也开始鼓励市民自主创业,自立自强。苏州制造不是本事,苏州创业才是能耐。假如说上世纪80年代的苏州是乡镇企业的天下,上世纪90年代的苏州是外资企业的天下的话,那么,到了21世纪,苏州将会是一个民营企业的天下。


